Acheter des formations pour enrichir vos programmes : pourquoi et comment ?
Si vous cherchez à agrandir le catalogue de formations disponibles pour vos équipes, vous faites face à un dilemme classique: concevoir vos propres formations ou acheter des formations toutes faites.
Bien sûr, créer vos propres formations est une excellente option: vous pouvez adapter le contenu à la réalité de votre entreprise, faire des exercices sur base de scénarios tirés de la réalité de terrain, adapter vos cours au fur et à mesure…
Mais soyons réalistes: la tâche peut parfois s’avérer pharaonique. Et recourir aux contenus créés par d’autres peut s’avérer une excellente solution. L’idée vous tente? Voici quelques pistes de réflexion pour déterminer si vous prenez une bonne décision.
La question du temps
Comme souvent, la gestion du temps — votre temps ou celui de vos concepteurs de formations — est au cœur d’une réflexion sérieuse sur le sujet. Même si vous pouvez utiliser une série d’outils qui vous facilitent la vie — par exemple les fonctions drag & drop de myskillcamp — créer une formation prend du temps. Il faut réunir les informations, compiler vos sources, concevoir des exemples et des exercices, réfléchir aux moyens de garder vos apprenants motivés… Et si vous devez adapter les formations en fonction du département, ou créer des formations multilingues ou multipays, le temps nécessaire est encore multiplié. Avec quel retour sur investissement?
Acheter des cours — en particulier sur la marketplace de myskillcamp — est en revanche d’une simplicité désarmante: il suffit de faire une recherche, d’acheter les cours et de les ajouter les cours à votre propre catalogue.
Le pari du multimédia
Si vous voulez maximiser la mémorisation chez vos apprenants, l’utilisation du multimédia est un must. Naturellement, cela complique d’autant le processus de création. Même si vous sous-traitez une partie de ce travail, vous devrez y consacrer du temps et de l’argent, avec des résultats pas toujours à la hauteur de vos espérances.
Quant à traduire des contenus, c’est encore facile avec des ebooks ou des quizz, mais quid de vidéos ou de podcasts?
Utiliser des contenus prêts à l’emploi vous permet de trouver des cours multimédias dans toutes les langues dont vous avez besoin. C’est certainement le cas sur la marketplace de myskillcamp, qui propose des milliers de cours dans un large éventail de langues — 18 en ce moment, plus encore dans le futur.
Les connaissances disponibles
Vous et vos formateurs êtes sûrement des experts dans un certain nombre de domaines, et les contenus que vous créerez dans les sujets que vous maîtrisez seront certainement intéressants, informatifs et bien donnés. Mais vous ne pouvez pas offrir tout le panel de connaissances nécessaires aux collaborateurs de votre entreprise. Et tenter de le faire quand même donnera des cours de moins bonne qualité.
Comme ne pas inclure ces formations dans votre cursus est hors de question, autant les acheter auprès d’experts. Le catalogue de formation de myskillcamp regorge de professionnels de la formation spécialisés dans une série de thématiques. Vous y trouverez des cours de LinkedIn Learning, Bookboon, Coursera, et des centaines d’autres. Peut-être est-ce le moment de sauter le pas?
Les mises à jour
Un autre élément à inclure dans votre réflexion est la nécessité de remettre régulièrement vos formations à jour. Nouvelles méthodes, nouveaux outils, nouveaux logiciels… Des cours parfaitement à jour il y a à peine un an sont peut-être déjà dépassés aujourd’hui. Or, proposer les informations les plus récentes est indispensable, que vous utilisiez vos propres cours ou des cours achetés. Acheter les formations créées par des spécialistes vous permet de disposer du contenu le plus récent. Et si vous avez un LMS comme myskillcamp, vous avez la certitude que les cours que vous y achetez dont régulièrement vérifiés et mis à jour. Ce n’est pas seulement une bonne pratique de nos éditeurs. Nous encourageons aussi les mises à jour en proposant des statistiques détaillées, des reviews, et la possibilité d’alerter le concepteur d’une formation en cas de problème.
Le coût des formations
Si vous commencez à être convaincu d’acheter des cours, l’étape suivante est de chercher les éditeurs et de choisir ceux qui vous conviennent le mieux. Pas seulement pour leur catalogue, mais aussi pour leur prix! Si vous avez déjà acheté des cours par le passé, vous avez peut-être été surpris par le prix de licences "tout compris" dans lesquelles vos collaborateurs n’ont pas consommé autant que vous l’espériez.
Si vous n’êtes plus fan de ce genre de forfait, vous devez trouver un éditeur qui propose des offres adaptées à vos besoins réels. C’est la meilleure manière de disposer des meilleurs cours au meilleur prix.
Sur myskillcamp, par exemple, vous avez le choix entre trois forfaits différents, qui peuvent encore être adaptés si nécessaire. Que vous choisissiez de travailler avec des prestataires particuliers, de payer par cours ou de payer pour un nombre défini de cours par an, vous avez le choix.
Faire le bon choix
Concevoir vos propres cours ou les acheter, deux formules qui ont chacune leurs avantages. Pour nous, le mieux est d’opter pour un mix des deux. Comme nous l’avons vu, tout dépend de vos objectifs et de ce que vous avez la possibilité de faire, ainsi que de l’éditeur de formation que vous choisirez.
Voilà pourquoi myskillcamp offre à ses utilisateurs la possibilité d’acheter comme de construire leurs propres contenus. Vous avez non seulement la possibilité de créer vos propres cours multimédias en incluant de l’audio, des vidéos, des quizz, et des cours écrits, mais aussi d’acheter plus de 300 000 cours sur notre marketplace et de les ajouter à votre hub de formation.
Découvrez notre plateforme, construisez vos cours et choisissez dans notre catalogue de formations en demandant un essai gratuit personnalisé.
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